当下的演员行当到底出了什么问题？
陆川：导演和演员缺少沟通机制
陆川说：“当下演员行当一个很普通的问题在于，导演的行业地位直线下降，一个很直接的后果就是，导演要和演员沟通的渠道被堵住了。
“以前见演员特别好约，我说烨子(刘烨[微博])咱们能见个面吗?这边找一个酒馆两个人坐下就开始聊戏了。说见吴彦祖[微博]也能见、见周润发老师也能见，现在要见一个年轻演员20岁出头的有4个经纪人拦着说不能见。”陆川坦言，“我们跟演员沟通的机制没了，你找一个年轻演员说说戏，聊聊，没戏!”
不仅“聊戏”，成熟电影工业如好莱坞所盛行的“试戏”更是不可能。冯小刚说，你如果找到一个演员，跟他说要试试戏，他会觉得你是不是脑袋出问题了，觉得自己受到了“冒犯”。
徐峥：流量和实力常常相悖 好演员无法出头
之所以如此，陆川援引了投资人的一句答复，“他们数据好!” 话音刚落，冯小刚打趣说：“我教你一个词，不是数据，是流量。”
正因为这种行业逻辑，“突然一瞬间中国任何一个戏消灭了老年人、消灭了中年人、消灭了所有长得不好看的人，中国全变成了一批长得特别漂亮、特别像的孩子们，他们是医生、他们是律师、他们是警察。”
因为当下“流量为王”的生态，徐峥说，一个更加严重的问题是，电影学院甄选演员的标准和市场选择演员的标准存在脱节，“在学校，你看那些上台演小品的，一看就知道他们怎么样，但是投资人看重的是流量。”
如此就造成了一个悖论。真正好的演员，有能力的演员因为没有流量缺少出头的机会，没有戏有如何能积攒出流量。不仅是年轻演员，很多资深演员也面临这一问题，冯小刚就大赞张嘉译是一个好演员，但是他就听说，因为他的流量不好，就错失掉项目。徐峥也说到，现在很多好演员愿意给时间，但是没有人找他们，片酬也是少得可怜。
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